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【逃出裁员寒冬大追杀:杭州程序员奋斗2年可买房,AI领域人才供不应求】一线城市互联网企业人才溢出,传统企业则急需互联网化,他们借此良机在以往炙手可热的互联网背景的求职者中高薪寻找优秀的一线人才。To C行业人才面临洗牌,而To B人才则迎来春天。拥有3-5年工作经验的技术人才供不应求最为严重。 , page 3
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