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据日经新闻报道,东芝计划在国内裁员5000人,约占总日本员工数不到10%。东芝将重新审视成本结构,为以基础设施和数字技术为中心的再增长奠定基础。 日本企业被要求持续加薪,为确保利润并提高企业价值,清退不盈利业务和优化人员的企业行动数量正在增加。
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