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【愿景基金高层内斗:CEO为升职设置桃色陷阱抹黑对手】愿景基金掌门人米斯拉采取的策略包括散布有关其竞争对手的负面新闻,编造股东运动以向软银施压迫使母公司解雇他们,甚至试图引诱竞争对手落入性勒索的“桃色陷阱”。
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