点击访问华为员工举报公司滥用中国应届生优惠政策，利用完后通过各种手段逼迫应届生自己离职。

发布时间: 2025-03-07 12:20:17

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华为员工举报公司滥用中国应届生优惠政策，利用完后通过各种手段逼迫应届生自己离职。
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近日，IBM26年老员工面临被裁，“硬刚”大中华区一把手，于10月8日发举报信列举IBM大中华区董事长陈旭东收受渠道馈赠、私下泄漏公司机密、决策失误、拉帮结派、任人唯亲、对不听话的员工打击报复等问题。IBM大中华区回应“高度重视并彻底调查”。
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9月14日（发布），四川南充市信访局的前职工王荣华发布视频，实名举报前局长王林。根据视频介绍，王林为报复王荣华和其同事彭某对自己的公开举报，公权私用，将南充市信访局公共财政资金借给王荣华救急，然后又勾结司法人员，指控王荣华敲诈勒索，致使其入狱四年。
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江西聚友信息技术公司每周工作6天的员工投稿：
其公司设有7天无偿试岗期，且不提钱告知。还会招应届生应付客单量大的几天，然后找借口开除，不给一分钱工资。
新人入职还有进行“破冰程序”，把家底甚至性生活都问个底朝天。
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🎙️ 作为《纽约时报》视像调查团队成员，对新冠疫情、李文亮医生等中国新闻事件进行远程调查、采访和报道，揭开中国审查制度的面纱。
在最新一期“十问”专栏，肖慕漪分享了她所应用到的调查工具、调查报道经验和心得，还谈到远程报道中国新闻的难处：
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